問31　2015年9月基礎

役員給与に関する次の記述のうち、適切なものはいくつあるか。

(a)定期同額給与とは、役員に対して支給する給与で、支給時期が１カ月以下の一定の期間ごとであり、かつ、当該事業年度の各支給時期における支給額が同額である給与その他これに準ずる給与である。

(b)事前確定届出給与とは、役員の職務につき所定の時期に確定額を支給する旨の定めに基づいて支給する給与で、当該事業年度開始の日から６カ月を経過する日までに納税地の所轄税務署長に所定の届出をしている給与である。

(c)利益連動給与とは、同族会社が業務執行役員に対して支給する給与で、利益に関する指標を基礎として算定される給与である。

1) １つ

2) ２つ

3) ３つ

4) ０（なし）

役員給与に関する問題です。

(a)は、適切。定期同額給与は、1ヶ月以下の一定の期間ごとに支給され、各支給時期における支給額が同額である、役員に対して支給される給与です。
損金算入可能な役員報酬の支払い方法として、一番単純な方法ですね。

(b)は、不適切。事前確定届出給与は、役員の職務につき所定の時期に確定額を支給する旨の定めに基づいて支給する給与で、株主総会等の決議から1ヶ月以内、または事業年度開始から4ヶ月以内に、納税地の所轄税務署長に所定の届出が必要です。
支払額は定額である必要も、1ヶ月以内の定期である必要もないため、入金の多い月に役員報酬を多くするといった資金繰りに応じた支給が可能です。

(c)は、不適切。利益連動給与は、同族会社ではない法人が業務執行役員に対して支給する、利益に関する指標を基礎として算定される給与です。
給与額が利益と連動するため、利益の算出に関して役員による裁量が大きくなる同族会社では利用できません。

以上により正解は、1) 　1つ

この問題と似ている問題を検索してみよう！「検索」ボタンをクリック！

• このサイト内を検索

＜FP対策通信講座＞

●LECのFP講座（キーワード検索欄で「1級」と検索）　⇒　FP（ファイナンシャル・プランナー）サイトはこちら

●1級FP技能士（学科試験対策）のWEB講座　⇒　１級ＦＰ技能士資格対策講座（資格対策ドットコム）

●通勤中に音声学習するなら　⇒　ＦＰ 通勤講座

●社労士・宅建・中小企業診断士等も受けるなら　⇒　月額定額サービス【ウケホーダイ】