問10　2020年1月基礎

総合福祉団体定期保険の一般的な特徴に関する次の記述のうち、最も適切なものはどれか。

1) 総合福祉団体定期保険は、従業員の遺族の生活保障を主たる目的とした保険であり、従業員に加えて法人の役員を被保険者とすることはできない。

2) 総合福祉団体定期保険の加入の申込みに際しては、被保険者になることについての加入予定者の同意および保険約款に基づく告知が必要となる。

3) 総合福祉団体定期保険の保険期間は、１年から５年の範囲内で、被保険者ごとに設定することができる。

4) ヒューマン・ヴァリュー特約は、福利厚生規程に従って支給される見舞金等の財源を確保するための特約であり、被保険者が不慮の事故によって身体に障害を受けた場合や傷害の治療を目的として入院した場合に所定の給付金が支払われる。

総合福祉団体定期保険に関する問題です。

1) は、不適切。総合福祉団体定期保険は、従業員や役員に万一のことがあった場合の保険で、所属企業等の退職金規程等において、弔慰金・死亡退職金等の支給対象となる役員・従業員が加入対象者です。

2) は、適切。総合福祉団体定期保険の加入時には、役員および従業員本人の同意が必要で、医師による審査は原則不要ですが、告知は必要です。

3) は、不適切。総合福祉団体定期保険は、１年更新の定期保険ですので、企業の福利厚生規程の改定に合わせて、柔軟な保障額の見直しが可能です。

4) は、不適切。総合福祉団体定期保険のヒューマン・バリュー特約は、役員・従業員の死亡等による企業の経済的損失に備える特約で、死亡保険金の受取人は、契約者である企業に限定されています。
不慮の事故による被保険者の身体障害や入院の際、福利厚生規程に従って支給される見舞金等の財源を確保するための特約は、総合福祉団体定期保険の災害総合保障特約です。

よって正解は、2

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